7月8日, 江苏省人社厅发布消息, 据《新华日报》报道, 启动“人工智能+”技术技能专项培训行动, 计划每年开展人工智能领域技术技能培训超20万人次, 面向企业职工、高校毕业生、就业困难人员等不同群体分类施策, 以填补该领域人才缺口。

在江苏, 推进培训全覆盖是分层分类进行的。对于专业技术人员, 其继续教育学时里, AI课程占比不少于三分之一。这里每年会举办50场专题培训班, 有8期省级高级研修班。数字技术工程师培育项目在取证之后, 能够与职称认定相衔接。企业职工要是自主开展AI培训, 是可以申领补贴的, 能够优先去申报高技能人才实训基地、技能大师工作室, 最高能获得100万元的补助, 高级技师提升培训里AI项目占比不低于50%。高校毕业生等青年群体实行“人工智能 + 专业”复合培养方式, 每年培训人数超过5万人次, 技工院校全面开设AI通识课程。针对残疾人、大龄失业人员等就业困难群体, 每年至少会有1次“通识 + 技能”培训, 培训内容聚焦在AI辅助客服、数据标注等容易上手的技能方面。全体劳动者都能够参与通识培训, 以此搭建AI知识框架。

为确保培训能收获实际成效, 江苏施展出了“组合拳”。课程方面, 通过揭榜领题这种方式来挑选优质资源咧, 原本有251门AI线上课程, 今年还要再增加50门以上的精品课, 并且会在“苏技匠心·云课堂”这个平台上进行集中发布。师资方面, 由省市共同搭建师资库, 每年进行培训的人次超过1000, 骨干教师会涉足企业、走进校园、深入社区咧。评价方面, 推进“新八级工”制度扩大覆盖面, 头部企业能够自主组织技能评价咧, 数字技术工程师培训合格之后就可以直接评定职称。与此同时, 打造“30分钟职业技能培训圈”, 其中的AI仿真教学项目, 线上课时能够超过40%, 对于上班族而言，不用请假便可以学习。

培训跟就业直接地建立关联, 人工智能训练师、生成式AI系统应用员等诸般职业（工种）已被归入政府补贴目录范畴, 参与培训之人能够领取1000至4300元每人的补贴金额, 那些在参训之后半年之内稳定就业率达到50%的承担培训任务的机构, 补贴会再次向上漂浮最高至20%, 每年举办超过100场的AI专场招聘活动。